【强化执行力建设｜以学促干篇】遂平县检察院举行党组理论学习中心组和检委会集体学习

6月3日，遂平县人民检察院举行党组理论学习中心组和检委会集体学习，会议由院党组书记、检察长唐伟杰主持，党组成员、检委会专职委员、四级高级检察官、各部门负责人、员额检察官和检察官助理代表参加。

与会人员集体学习了习近平总书记重要文章《在省部级主要领导干部学习贯彻党的二十届四中全会精神专题研讨班上的讲话》和在中共中央政治局第二十五次集体学习时的讲话精神、应勇检察长在四川宜宾调研精神、市检察院党组书记、检察长郑清朝在业务质效分析研判会商会上的讲话精神及郑检《完善四类机制 实现四个转变 以机制“精装修”推动检察管理提档升级》署名文章等内容，并听取近期各部门上级会议精神及贯彻落实意见，4名参会人员进行交流发言。会议开展业务质效研判会商，各业务部门对照《主要业务质效问题整改台账》汇报整改进展情况、工作建议落实情况及下步工作目标措施。综合业务部结合上级院通报的问题和流程监控、数据审核等发现的问题进行提醒。

会议指出，稳中求进是新时代各项工作的科学总基调，也是检察工作遵循司法规律、科学履职、务实担当的重要工作方法。全院上下要坚持以稳固本、以进提质，立足遂平检察工作实际，依托“七稳八进”工作体系，固优势、补短板、强弱项，持续推动检察工作高质量发展。

会议强调，要牢牢守住“七稳”工作底线，夯实高质量发展基本盘。一是总体态势要稳，不能甘于落后，持续稳住向上向好发展势头，坚决杜绝松懈躺平心态；二是案件质量要稳，不能出现问题，严格落实最高检办案质效标准，严守办案底线，抓实高质效办案，从源头防范办案瑕疵、化解信访隐患、筑牢司法公信；三是办案规模要稳，不能大起大落，主动纠治不作为、慢作为问题，保持办案体量平稳均衡，杜绝大起大落；四是办案节奏要稳，不能推推动动，科学统筹年度办案任务，杜绝突击攻坚、滞后推进，对监督工作全程跟进、闭环落实；五是队伍建设要稳，不能违法乱纪，坚持严管厚爱、压实一岗双责，常态化推进党风廉政建设，严守队伍廉洁底线；六是检察管理要稳，不能没有章法，对标最高检、省、市院规范化建设要求，落实市院闭环管理体系和制度机制，完善本院管理制度，以规范化管理保障工作长效发展；七是外部环境要稳，不能自我封闭，主动对接党委政府中心工作，落实重大事项报告制度，深化府检、检警、法检、检律协作，自觉接受人大监督，凝聚司法共治合力。

会议要求，要聚焦聚力“八进”工作目标，激活高质量发展内生动力。一是监督质效上求进，统筹办案质与量、浅层监督与深层监督，紧盯刑事抗诉、虚假诉讼监督、司法救助、社会治理检察建议等重点领域，补齐监督短板、提升监督深度；二是理念强化上求进，深学践行新时代检察工作理念，将高质效办案、综合履职、宽严相济等理念融入办案全过程，结合工作实际去学习、去践行；三是典型案例上求进，健全案例激励培育机制，压实条线责任，力争实现上级典型案例新突破；四是攻坚克难上求进，破除畏难懈怠思想，聚焦职务犯罪侦查、洗钱案件办理、诉讼监督、民事公益诉讼等重难点工作，攻坚短板弱项、打造履职亮点；五是专项工作上求进，扎实推进检护生态、检护民生等专项行动，以专项履职服务大局、牵引“四大检察”协同发展；六是能力提升上求进，对标检察干警“四基”素能标准，通过庭审观摩、技能竞赛、文书评查、岗位练兵等方式，锻造高素质检察队伍；七是理论调研上求进，压实领导领题调研责任，依托检校合作平台，健全激励机制，破解调研薄弱问题，产出优质调研成果；八是落实执行上求进，坚决摒弃被动落实、敷衍应付作风，主动对标上级部署和党组决策，超前谋划、高效推进，以严实作风推动各项工作落地见效，全力推动遂平检察工作持续稳中提质、高质量发展。